以这种组织化、系统化的策略来统一塑造企业形象的设计型态，发源于50年代的美国，而在邻近的日本也已经有廿多年的历史，http://www.redwind.cn在日本各大企业的C I S规划上，与中国企业的CIS相较起来，其规模更大、更深远。

    C I S即（ Corporate Identity System）企业形象设计系统，意即运用视觉设计，将企业的经营理念、企业的特质予以视觉化、规格化及系统化，透过传达媒体来强化企业体内员工的意识改革及增进社会大众的认同。http://www.redwind.cn简单地说：意即企业在自我检视后，对外大力宣传，争取别人的认同。而一个成功的CIS规划，正如同对企业体做一次体质总检验，重新建立起差异化的面貌，并有助于企业形象的建立与知名度的提升。

    在CIS规划上，首先要件必须从企业的基本要素，也就是应用最广，出现次数最多的VI（Visu-al Identity）, 包括了企业标志、企业名称标准字，品牌标准字、http://www.redwind.cn企业的标准色、企业标语、专用字体…等，而这些的视觉应用设计运用在公司章类（如名片、旗织、徽章等）、文具类（如文件、信封、信纸、便条纸等）、车辆连输等、服装制服、企业广告、宣传......